×

عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس:

کمبود امکانات رفاهی و فشار شدید کاری ، سلامت روان کادر درمان را به بحران کشانده است

حسن حسن‌ نتاج با هشدار درباره تشدید بحران سلامت روان در میان کادر درمان، کمبود امکانات رفاهی و فشار کاری بی‌امان را عامل اصلی فرسودگی و آسیب‌های روانی پرستاران دانست و از وزارت بهداشت خواست با اختصاص بودجه مشخص برای ایجاد زیرساخت‌های ورزشی، تفریحی و برنامه‌های حمایتی، از ادامه این روند نگران‌کننده جلوگیری کند.

  • ۲ دی ۱۴۰۴ - ۱۱:۳۴
  • ایکانا
  • 1052 بازدید
  • ۰
  • کمبود امکانات رفاهی و فشار شدید کاری ، سلامت روان کادر درمان را به بحران کشانده است

    به گزارش صبح مجلس؛ حسن حسن‌ نتاج با ابراز تاسف از خودکشی دو پرستار در کرمانشاه، گفت: متأسفانه این روزها اخبار نگران‌کننده‌ای از خودکشی برخی پرستاران و دانشجویان و دستیاران رشته‌های مختلف علوم پزشکی به گوش می‌رسد که نمی‌توان نسبت به آن بی‌تفاوت بود و عوامل متعددی از جمله فشارهای شدید کاری تا مشکلات ساختاری و مدیریتی در محیط‌های درمانی در بروز این وضعیت دخیل است.

    وی با تأکید بر سختی مضاعف کار پرستاران، به‌ویژه پرستاران زن، افزود: کمبود نیرو، شیفت‌های سنگین، ایستادن‌های طولانی‌مدت، کار شبانه و تلاش برای حفظ تعادل میان مسئولیت‌های شغلی، خانوادگی و اجتماعی، فشار بسیار زیادی بر این قشر وارد می‌کند و بیداری‌های مداوم شبانه و کار در کنار بیماران، فرسودگی جسمی و روانی قابل توجهی ایجاد می‌کند که در بلندمدت آثار جبران‌ناپذیری دارد.

    نماینده مردم بابل در مجلس ادامه داد: پرستاران ما بعضاً بیش از ۳۰ سال شب‌کاری و فعالیت مستمر در شرایط سخت دارند، در حالی که بر اساس وعده‌ها و الزامات قانونی، قرار بود امکان بازنشستگی زودتر، در بازه ۲۰ تا ۲۵ سال، برای این گروه فراهم شود که متأسفانه تاکنون به‌طور مؤثر اجرایی نشده است.

    نتاج با اشاره به برخی اقدامات وزارت بهداشت در کاهش ساعات کاری و ارائه حمایت‌های محدود، تصریح کرد: این کمک‌ها نباید صرفاً به مسائل مالی محدود شود و تجربه مدیریتی و میدانی ام در بیمارستان‌ها نشان می‌دهد که حجم فشار کاری پرستاران بسیار بالاست و بدون توجه جدی به رفاهیات، نمی‌توان انتظار حفظ انگیزه و سلامت روان آنان را داشت.

    عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس یکی از خلأهای جدی نظام سلامت را نبود زیرساخت‌های رفاهی برای پرستاران دانست و گفت: در بسیاری از شهرستان‌ها، شهرهای بزرگ و حتی مراکز استان‌ها، عملاً امکانات رفاهی مؤثری برای پرستاران وجود ندارد و گلایه اصلی ما این است که سهم مشخصی از بودجه وزارت بهداشت به رفاهیات اختصاص نمی‌یابد؛ در حالی که ایجاد امکاناتی مانند مراکز تفریحی، سالن‌های ورزشی، استخرها و برنامه‌های سفرهای رفاهی می‌تواند نقش مهمی در کاهش فرسودگی شغلی ایفا کند.

    این نماینده مجلس با ارائه پیشنهادی عملیاتی، افزود: حتی می‌توان بخشی از اضافه‌کار تشویقی پرستاران را به‌صورت استفاده اجباری از خدمات ورزشی و رفاهی تعریف کرد و به‌جای تحمیل ساعات کاری بیشتر، پرستار به ورزش، شنا و فعالیت‌های جسمی و تفریحی هدایت شود تا هم سلامت جسمی و هم سلامت روانی او تقویت شود؛ این اقدامات هزینه سنگینی ندارد، اما تأثیر قابل‌توجهی در افزایش شادابی و کاهش آسیب‌های روانی خواهد داشت.

    نتاج تأکید کرد: پرستاران علاوه بر فشار کاری بیمارستان، مسئولیت‌های سنگین خانه‌داری، فرزندپروری و نقش‌های خانوادگی را نیز بر عهده دارند و لازم است وزارت بهداشت با همراهی کمیسیون بهداشت و درمان مجلس، به‌صورت جدی وارد این موضوع شود؛ ما آمادگی داریم روی این مسئله کار کارشناسی انجام دهیم و با تصمیم‌سازی درست، از تکرار حوادث تلخی که هر از چند گاهی به گوش می‌رسد، جلوگیری کنیم؛ ما قدردان زحمات این عزیزان هستیم، اما باید با ایجاد شادابی و حمایت واقعی، از سلامت روان آنان صیانت کنیم./پایان پیام

    لینک کوتاه (کلیک کنید): https://sobhemajles.ir/?p=33167

    ارسال دیدگاه

    نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.

    نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.

    نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

    دیدگاهتان را بنویسید

    ایمیل شما منتشر نخواهد شد. موارد ضروری علامتگذاری شده اند *

    نظر شما دریافت شد و پس از بررسی منتشر خواهد شد.

    CJ4C2V لطفاً کد نمایش داده شده را وارد نمایید.

    صبح مجلس | پوشش تخصصی اخبار مجلس شورای اسلامی
  • تمامی حقوق مادی و معنوی محفوظ است. | پایگاه تحلیلی خبری صبح مجلس
  • عضویت در کانال بله

    برای دریافت آخرین اخبار عضو کانال صبح مجلس بله شوید.

    عضویت